Acreditación de Alta Calidad
Programas de Pregrado Acreditados
ADMINISTRACION DE EMPRESAS
UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA
Sede BOGOTA
Resolución 979
2009-02-27
Vigencia: 6 años
Fortalezas
  • La existencia de la revista INNOVAR indexada en categoría A2, por COLCIENCIAS.
  • La incorporación de las tecnologías de la información y la comunicación como estrategia de apoyo a los procesos de enseñanza y aprendizaje.
  • El vínculo orgánico que establece el programa con la Maestría en Administración y el Doctorado en Gestión, ofrecidos por la universidad.
  • El alto compromiso con el desarrollo de la investigación, manifestado a través de la participación de profesores al servicio del programa en 4 grupos de investigación categoría A en la clasificación COLCIENCIAS y 1 B.
  • La planta docente del programa, compuesta por 33 profesores, 4 de dedicación exclusiva, 25 de tiempo completo y 1 de medio tiempo; 8 tienen grado de doctor, 17 son magíster y 7 son especialistas.
  • La interacción mantenida por el programa con sus homólogos y de los profesores del programa con la comunidad académica nacional, a través de la participación en eventos, el desarrollo de convenios de cooperación interinstitucional y la pertenencia a organizaciones de carácter gremial.
  • La ejecución de acciones para el desarrollo académico del cuerpo docente, en virtud del cual un número significativo de profesores cursan estudios doctorales.
  • La producción académica de los profesores representada en libros productos de investigación, capítulos de libros, artículos en publicaciones seriadas, memorias y libros de texto.
  • La interacción que el programa establece con las empresas del entorno a través de la suscripción de convenios de cooperación para la realización de prácticas y pasantías de los estudiantes.
  • La disponibilidad por parte del programa de suficientes y adecuados recursos bibliográficos, informáticos, de comunicación y de apoyo a las labores docentes e investigativas.
  • Las diversas, pertinentes y accesibles políticas y programas de bienestar institucional, ofrecidas a los estudiantes, profesores y personal administrativo.
  • La estructura académica y administrativa y los sistemas de información al servicio de las labores de investigación, docencia y extensión.
  • El vínculo académico establecido con los egresados del programa.
  • El currículo integral, flexible e interdisciplinar; académica y socialmente pertinente. Incorpora estrategias pedagógicas acordes con los contenidos y con los propósitos de formación del programa.
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