Acreditación de Alta Calidad
Programas de Pregrado Acreditados |
ENFERMERIA
UNIVERSIDAD LIBRE
Sede PEREIRA
Resolución 3241
2013-04-05
Vigencia: 4 años
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Fortalezas |
- El currículo flexible, integral e interdisciplinario, con adecuadas estrategias de enseñanza aprendizaje.
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- Los proyectos que integran la docencia, la investigación y la proyección social, particularmente el “Laboratorio del Afecto”, llevado a cabo en la Cárcel de Mujeres de Pereira.
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- El Hospital Santa Mónica, escenario de práctica de los estudiantes, certificado con la Norma ISO, con personal de enfermería capacitado y adecuado para la experiencia asistencial, administrativa y gerencial que permite cumplir los objetivos que persigue el Programa.
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- La participación muy activa de los estudiantes en los órganos de Dirección del Programa, tales como el Comité de Currículo y en otras actividades de la administración del mismo.
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- El Laboratorio de Simulación, dotado de modelos que permiten reproducir experiencias clínicas y el aula virtual en la que se encuentran la mayoría de las asignaturas del plan de estudios permitiendo al estudiante aprender a su propio ritmo.
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- Los planes comunitarios para la promoción de la salud y prevención de la enfermedad en poblaciones vulnerables, donde los estudiantes realizan sus prácticas formativas. Estos incluyen el plan de emergencias y desastres en instituciones educativas, los trabajos gerenciales realizados por los estudiantes durante la práctica integrada clínica y comunitaria (IX semestre), la Implementación de modelos y teorías de enfermería en el proceso de atención de una IPS de la ciudad, entre otros.
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- La pertinencia, actualización y suficiencia del material bibliográfico para el programa. Se cuenta con las bases de datos OVID especializada en Salud, ENFERMERIA AL DIA, PROQUEST y otras interdisciplinarias.
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- La oportunidad de analizar y comparar las tendencias, el estado del arte y los indicadores de calidad reconocidos a nivel internacional con pares de la Universidad de Nueva York y el Lehman College.
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- Los suficientes recursos tanto físicos como financieros para la realización de los procesos que garantizan el cumplimiento de las funciones misionales.
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- Los estudios llevados a cabo con egresados y empleadores para identificar la actividad de los mismos y su impacto en el medio, cuyas conclusiones han sido la base para la actualización y modernización del currículo.
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- El núcleo de 27 profesores del programa, 13 de tiempo completo, 5 de medio tiempo y 9 de cátedra. De estos, 12 tienen maestría, y 15 tienen especialización. Actualmente una profesora está haciendo el doctorado y dos la maestría.
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- El programa de Fomento a la Docencia Calificada, centrado en la formación avanzada para lograr un porcentaje de profesores con doctorado. Entre el año 2007 y 2012, la Universidad otorgo siete becas a las profesoras del Programa de Enfermería, una para un doctorado en ciencias de la educación, tres maestrías en enfermería, una maestría en salud pública?y dos especializaciones.
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